Mia Tervo 050325
NOKIAN KOULUISSA ON YKSI AINOA AMMATTIRYHMÄ, JOKA LOMAUTETAAN KESÄISIN
On hienoa, että Nokian kaupunginvaltuusto päätti neljän vakinaisen yhteisöohjaajan palkkaamisesta. Nyt tuntuu kuitenkin unohtuvan, että kouluissa on jo valmiiksi olemassa yksi ammattiryhmä, joka tekee työtään juuri lasten ja nuorten apuna ja oppimisen tukena yhteistyössä opettajien kanssa, koulunkäynninohjaajat.
Kysymys herää, mitä työtä tuleville yhteisöohjaajille aiotaan tarjota tulevina kesinä, kun koulunkäynninohjaajillekaan ei työnantajan mukaan ole tarjota koulujen kesäloman ajalle mitään työtä, vaan joka vuosi koittaa yhden ainoan ammattiryhmän lomautus joko taloudellisista, tuotannollisista tai molemmista syistä.
On myös erittäin tärkeää, että yhteisöohjaajille määritellään uuden tasopalkkajärjestelmän mukaan tarkat tasokriteerit ja heille sekä koulunkäynninohjaajille tehdään oppilaiden tarpeisiin parhaiten vastaavat tasokuvaukset.
Lomauttaminen tuo taloudellista epävarmuutta, kun jo valmiiksi pienet tulot laskevat huomattavasti. Se aiheuttaa taloudellista stressiä ja epävarmuutta. Lomauttaminen kohdistuu rankimmin vähiten ansaitseviin osa-aikaisiin koulunkäynninohjaajiin, jotka pahimmassa tapauksessa eivät saa ollenkaan työttömyyspäivärahaa lomautuksen ajalta.
Osittainen ”kiitos” kuuluu tästä Suomen nykyiselle hallitukselle, joka päätti leikata työttömyysturvasta 300 euron suojaosan sekä lapsikorotukset pois. Millä tavoin työntekijä pystyy pitämään taloutensa pystyssä ja viettämään samalla mukavaa kesälomaa lastensa kanssa?
Kuinka moni muu ammattiryhmä olisi halukas ottamaan käytännössä palkatonta vapaata noin kuukauden ajaksi?
Tasa-arvo on kaukana siitä, miten Nokian kaupunki kohtelee työntekijöitään.
Vakinaiset koulunkäynninohjaajat on lomautettu kesäisin vuodesta 2016 lähtien, emmekö voisi nyt seurata Tampereen jalanjäljissä ja lopettaa lomautukset?
Ohjaajille saataisiin kyllä työtä järjestettyä kesäkerhossa, varhaiskasvatuksessa ja myös kouluilla. Moni olisi halukas auttamaan luokkien järjestelyssä uutta lukuvuotta varten ja se vähentäisi paljon ensimmäisen kouluviikon kiirettä.
Lopettamalla jokavuotiset lomautukset Nokian kaupunki näyttäisi koulunkäynninohjaajilleen arvostavansa heidän työpanostaan.
Mia Tervo
pääluottamusmies Nokian JHL ry 105, koulunkäynninohjaaja, kuntavaaliehdokas (vas)